家庭教師と塾、どちら向き？

人材派遣と上手に付き合うコツ

WEBアプリケーションで人材派遣管理システムを開発しています。
質問なのですが、給与明細を電子交付すれば、書面での交付は不要になると聞きましたが、本当でしょうか？
本当であれば、登録された方が、携帯電話でログインした後に、給与明細を閲覧可能にしようと思っていますが、表示すべき内容とか表示期間などの規定はあるのでしょうか？

また、同様に労働契約書兼雇入通知書や労働条件通知書（兼就業条件明示書）なども電子交付可能なのでしょうか？
可能であれば、登録された方が、携帯電話でログインした後に、閲覧可能にしようと思っていますが、表示すべき内容とか表示期間などの規定はあるのでしょうか？

宜しくお願いします。
http://q.hatena.ne.jp/1220318719

用語解説(人材派遣会社) - Job Job World
用語解説. 人材派遣会社 [じんざいはけんがいしゃ] 労働者派遣(はけん)法に基づき、労働者を他の企業(きぎょう)に派遣(はけん)する企業(きぎょう)。 労働者を自ら雇用(こよう)する場合と、登録した者を仕事に応じて派遣(はけん)する場合とがある。 ...
http://www.shigotokan.ehdo.go.jp/jjw/servlet/jiten?termID=00006382

募集(モスクワにおける人材派遣に係る業務) 平成 20 年 5 月 30 日
(１)名称 :国際交流基金モスクワ事務所(暫定)への人材派遣業務 (２)目的 :独立行政法人国際交流基金モスクワ事務所(暫定)への人材派遣に関わる業務を ... (１)モスクワにおける人材派遣業務の実績があること。 (２) ...
http://www.jpf.go.jp/j/about/bid/dl/pro_080530.pdf

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